2020年人力资源管理师必须从四级开始考吗？要求是什么？

2020年人力资源管理师必须从四级开始考吗？要求是什么？

2020年人力资源管理师必须要从四级开始考吗？小编整理了相关信息，一起来看看吧！2019年4月2日人社部公布了新版人力资源管理师报考条件，取消了逐级报考，除硕士及以上本专业或相关专业学历的，其他未取得证书的考生都要从四级开始报考。

人力资源管理师分为四个级别，从高到低依次是：一二三四级。按照国家职业标准分为人力资源管理员(国家职业资格四级)、助理人力资源管理师(国家职业资格三级)、人力资源管理师(国家职业资格二级)、高级人力资源师(国家职业资格一级)。

人力资源管理师考要参加两个科目考试，即基础知识和技能操作。基础知识考试采取标准化试卷书面测试方式，考生在答题卡上作答。技能考试采取闭卷书面测试方式，考核的题型包括计算分析题、问答题和案例分析题等。

四级人力资源管理师证书报考要求：

1、连续从事本职业工作1年以上。

2、经本职业四级企业人力资源管理师正规培训达规定标准学时数，并取得结业证书。

小编建议考生最好选择一个专业的培训机构报考，这样学习考试才会有保障。

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